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    2017-07-10 08:17:07 來源:中國涂料采購網|0

    環保督查“一刀切” 化工企業未來的出路何在

      【中國涂料采購網】自“2+26城市”環保督查行動開展以來,以京津冀為核心的28城市環保督查持續升溫,據中國涂料采購網了解,28個督查組共檢查446家企業(單位),發現209家企業存在環境問題。存在問題的企業中,屬于“散亂污”問題的60家,未安裝污染治理設施的4家,治污設施不正常運行的12家,存在揮發性有機物(VOCs)治理問題的71家。

      三棵樹涂料-集塵+活性炭再生處理系統

      督查組檢查發現,仍有部分地區的個別企業污染治理設施不正常運行問題突出。天津市寶坻區天津諾德塑膠有限公司塑料PET壓延工段未建設揮發性有機物(VOCs)治理設施,有機廢氣經集氣罩收集后直排;廊坊市霸州勝芳福興精誠金屬制品有限公司酸洗工段廢氣收集處理設施未開啟,收集設施管道破損,酸霧無組織排放嚴重;滄州市黃驊昌興包裝有限公司2臺熔爐布袋除塵器和酸洗工段酸霧吸收塔停用;山東省濱州市惠民縣山東惠民明洋木業有限公司導熱油爐脫硫除塵設施閑置,噴淋循環泵未開啟;河南省焦作市博愛縣金星耐火材料有限公司原料車間加料口及傳輸工段粉塵收集管線與除塵設施斷開,粉塵未有效收集。

      巴斯夫涂料-活性炭處理系統

      上海住友-VOC廢氣處理系統

      在市場經濟規則之下,依靠企業自身發展才更具有話語權。作為國內致力于工業粉塵、廢氣處理系統設計、制造、安裝于一體的專業化企業昆山嘉科環保設備有限公司(以下簡稱“昆山嘉科環保”),更注重于人才的培養與新技術的研發。據中國涂料采購網了解,昆山嘉科環保始終堅持把人才視為企業的第一資源,致力于建立一個公平、競爭、激勵、高效的用人機制,創造一個有利于員工個性發展的工作環境,廣開渠道招攬人才,不拘一格使用人才,想方設法培養人才,滿足需要激勵人才,感情投入留住人才,最大限度地發揮人力資源的潛能。昆山嘉科環保致力于科技創新、技術進步和人才發展的戰略思想。

      阿克蘇諾貝爾集塵+活性炭再生處理系統

      雄厚的技術人才是整個企業發展的基礎,技術研發是企業發展的核心力量,昆山嘉科環保追求永續經營,尤其注重研發創新。昆山嘉科環保引進世界領先技術,匯聚高科技人才,以確保公司產業的發展和保持長期的競爭優勢機。昆山嘉科環保在臺灣和昆山設有兩大研發中心。每年投入銷售額的5%以上作為研發費用,雄厚的技術力量與高額的研發費用投入,共同推動昆山嘉科環保的發展,共同推動環保設備領域的快速發展。

      巴斯夫(閔行)-活性炭吸附+催化燃燒系統

      永記油漆-旋風除塵+活性炭處理系統

      唐山住友-沸石轉輪濃縮+RTO

      昆山嘉科環保通過不斷提升自身的優勢,在對各大知名企業的環保改造項目完全達到國家排入標準,唐山和上海住友VOC廢氣治理項目,處理精度達到95%以上。在環保督查力度一輪高于一輪的大背景之下,國內化工企業未來安裝和更新環保設備將會成為趨勢,選擇高性價格比環保設備也是化工企業面臨的重點問題,不管部分地區是否存在“指定”情況,化工企業都應該選擇高品質的產品,作為企業負責人,應該對企業負責,對員工負責,更應該對社會負責。

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