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    2019-07-31 09:24:28 來源:|0

    快樂會議!巴德士管理新模式!

      近日,山東巴德士化工有限公司召開了“2019快樂積分會議”。會議旨在表彰2018年度山東巴德士的優(yōu)秀員工,讓優(yōu)秀員工得到更好的待遇,并通過現(xiàn)場的表彰獎勵,讓大家了解巴德士實施積分制管理的背后意義。

      

     

      會議現(xiàn)場節(jié)目眾多。率先登場的是技術(shù)部的經(jīng)典相聲《小偷公司》和調(diào)色組的幽默小品《招聘》,輕松搞笑的節(jié)目效果,讓熱火朝天的會場少了點(diǎn)燥熱,多點(diǎn)了歡樂。

      技術(shù)部的經(jīng)典相聲《小偷公司》

      調(diào)色組的幽默小品《招聘》

      “相親相愛一家人”是巴德士集團(tuán)一直以來崇尚的家文化,快樂會議不僅是員工的舞臺,也是員工家人的舞臺。會議現(xiàn)場,山東巴德士廠長鄒友平、油性漆技術(shù)中心經(jīng)理方學(xué)東以及設(shè)備管理部經(jīng)理部紅維,分別鼓勵自家小孩出演節(jié)目,為現(xiàn)場的巴德士家人們助興,溫暖和諧的家庭氛圍,蕩漾在音樂之中。

      財務(wù)部小合唱《你笑起來真好看》

      緊張刺激的抽獎環(huán)節(jié),是本次快樂會議的重頭戲。高檔家電及日用品等精美禮品多達(dá)百余件,現(xiàn)場鼓吹喧闐,且看獎品花落誰家。隨著抽獎名單的公布,場上一片火熱,巴德士的家人們在歡聲笑語中滿載而歸。

      

     

      付出皆有回報,努力皆有收獲。輕松管理、快樂工作,讓優(yōu)秀的員工不吃虧是積分制管理的意義所在。本次快樂會議對山東巴德士2018年年度積分達(dá)人進(jìn)行表彰,這不僅是巴德士對員工工作的肯定與認(rèn)可,也是對所有員工的激勵。巴德士集團(tuán)在積分制管理模式的助力下,定能再創(chuàng)輝煌!

      

     

      “把員工的追求融入到企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展之中”是巴德士集團(tuán)的核心價值觀,其意義不僅是讓員工享受工作,更要讓員工享受工作中的生活,享受快樂。會議結(jié)束前,山東巴德士為現(xiàn)場1月-6月份生日的家人們舉行生日慶祝,隨著“生日快樂”音樂的響起,壽星們紛紛上臺合影留念,臺上臺下共唱生日歌,共享喜悅,共品“家”的味道。

      

     

      自積分制管理制度實施以來,巴德士集團(tuán)全體員工群策群力、共同參與,在工作中涌現(xiàn)的好人好事多如繁星,把積分管理的主人翁精神納入到實際工作中,互幫互助,用行動樹榜樣、做楷模。

      展望未來,巴德士將繼續(xù)加大積分制管理的力度,讓更多員工融入巴德士這個大家庭中,并激發(fā)自己工作的正能量,以更加昂揚(yáng)的精神,更加務(wù)實的工作作風(fēng),對待工作與生活,揚(yáng)起夢想的風(fēng)帆,與巴德士共同進(jìn)退,乘風(fēng)破浪!

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